Arbeitgeberpflichten bei Mobbing: Fachkräfte vor Schikanen schützen Tyrannisierung von Kollegen ist Gift für die Produktivität. Mobbing ist meist ein Indiz dafür, dass Arbeitsorganisation oder die genaue Aufgabenverteilung und Verantwortung unklar sind. In eindeutig geregelten Arbeitsstrukturen mit transparenter Kommunikation hat Mobbing weniger Chancen.
Single Euro Payments Area: Seit SEPA zahlt Europa schneller Jetzt macht auch der bargeldlose Geldverkehr mit: Der europäische Binnenmarkt ist seit Anfang 2008 Single Euro Payments Area (SEPA). Allerdings haben 78% der KMU noch nie etwas davon gehört. Dabei können sie bei EU-Überweisungen endlich Zeit und Geld sparen.
Wofür GmbH-Geschäftsführer haften: GmbH-Geschäftsführer leben gefährlich Zwischen Gesellschaftern und Gesetzbuch steht der GmbH-Geschäftsführer in der Verantwortung. In bestimmten Fällen hält er persönlich den Kopf hin – nicht nur finanziell. Welche Fallstricke und Haftungsrisiken lauern, schildert dieser Schwerpunktbeitrag.
Muster für die Widerrufsbelehrung: Neue Fernabsatzvorlage verspricht Besserung Internet-Händler brauchen eine absolut saubere Widerrufsbelehrung. Die gibt es als Muster vom Ministerium, künftig sogar mit Herstellergarantie: Wer sie glatt übernimmt, soll sicher bleiben. Die erste Fassung hatte sich nämlich selbst belehren lassen müssen.
Mittelstand: Der Mittelstand kann sich sehen lassen Börsenkurse und Skandale trügen. In Wahrheit sind es Mittelständler, die ausbilden, gründen, exportieren, sich Neues einfallen lassen und Know-how im Land halten. Wie groß Deutschlands kleine und mittlere Unternehmen sind, beweist dieser Schwerpunktbeitrag.
Geschäftsessen: Auftischen und absetzen – aber richtig Das Finanzamt schaut genau hin, wenn Unternehmer Bewirtungskosten geltend machen. Anerkannt werden diese höchstens zu 70 %. Darum lohnt es sich, noch genauer aufzuschlüsseln. Manches wird nämlich besser als Betriebsausgabe veranschlagt – zu 100%.
Intellectual Property: Wie kostbar geistiges Eigentum ist Ein hohes Maß an Intellectual Property (IP) – zu Deutsch: geistiges Eigentum – verhilft Unternehmen zwar nicht immer zu geistreichen Produkten, aber es macht sie zukunftsfähig und langfristig erfolgreicher als Konkurrenten ohne IP. Deshalb ist IP ein wichtiger Bestandteil des Unternehmenskapitals.
