Personaler halten AGG überwiegend für sinnlos

Die Personalmanager in Deutschland stehen dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) noch immer skeptisch gegenüber. Das ergab eine Umfrage des Online-Stellenmarktes StepStone, an der sich 831 Personalmanager beteiligten. 69,4% der Befragten halten das Gesetz für sinnlos, nur 15,4% finden die gesetzliche Regelung sinnvoll. Außerdem behaupten 64%, dass sich ihr Arbeitsalltag durch das AGG nicht verändert habe.

Ideen für Integration älterer Arbeitnehmer gesucht

Das Bundesarbeitsministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) sucht deutsche Unternehmen mit guten Konzepten für die bessere Integration älterer Arbeitnehmer. Trotz des konjunkturellen Aufschwungs dürfe sich niemand ausruhen, so das Ministerium. Schon jetzt würden Fachkräfte händeringend gesucht, während viele ältere und auch zunehmend junge Menschen nicht am Arbeitsprozess teilnehmen. Das Bundesarbeitsministerium ruft noch einmal dazu auf, …

DIHK erwartet Rekordergebnis bei Ausbildungsverträgen

Die Lehrstellenlücke in Deutschland könnte sich zum Jahresende schließen, meldet der Deutsche Industrie- und Handelskammertag (DIHK). Ludwig Georg Braun, Präsident des DIHK, zur Entwicklung: „Die Entwicklung bei den Ausbildungs- verträgen ist so gut wie seit 20 Jahren nicht mehr. Wir werden in diesem Jahr mit insgesamt über 600.000 abgeschlossenen Verträgen einen neuen Rekord erzielen.“