Krisenmanagement: Was zählt, ist eine schnelle Krisenkommunikation 31. Juli 2024 von Michael Praschma Krisenkommunikation ist ein zentrales Element im Umgang mit gravierenden Problemen. Unternehmen müssen im Krisenmanagement sowohl nach außen als auch nach innen auf die richtigen Maßnahmen zur Schadensbegrenzung achten.
Selbstverantwortliche Teams: Führungskräfte müssen Enabler werden 8. Juli 20243. Juli 2024 von Michael Praschma Agilere Arbeitsstrukturen in Unternehmen funktionieren nur mit optimal eingesetzten Mitarbeitern. Dazu müssen Teamleiter neue Führungsrollen einnehmen.
Netzwerk-Sicherheit: 80 Prozent der Angriffe kommen von vergessenen Geräten 3. September 20245. Juni 2024 von Michael Praschma In IT-Security investieren lohnt sich: Die Schäden durch Cybercrime belaufen sich auf das Zigfache. Sicherheitstechnologien wie MDR und NDR erkennen auch Schwachstellen, die in Unternehmen unter dem Radar bleiben.
Digitale Transformation: Entwicklung muss Teil der Unternehmens-DNA sein 22. Mai 2024 von Michael Praschma Digitalisierung funktioniert nur, wenn dabei Prozesse und Produkte parallel weiterentwickelt werden. Das Beispiel eines Informationsdienstleisters verdeutlicht diesen Ansatz.
Zukunftsmanagement: Richtig scheitern wird zur Königsdisziplin 8. Mai 2024 von Michael Praschma 10-Jahres-Planungszyklen sind Geschichte. Unvorhersehbare Mikrotrends erfordern heute eine Strategie des Experimentierens und des kalkulierten Scheiterns – kombiniert mit Start-up-Mentalität und Management-Erfahrung.
HR-Management: Führungskräfte müssen Unterforderung erkennen 24. April 2024 von Michael Praschma Der Fachkräftemangel verzeiht keine Fehler im Personalmanagement. Young Professionals müssen so eingesetzt werden, dass kein Quiet Potential Loss droht.
IT-Security: Was tun nach einem Cyberangriff? 15. April 2024 von Michael Praschma Die Frage ist nicht ob, sondern wann Hacker erfolgreich in die IT eines Unternehmens eindringen. Was aber, wenn es nach dem Angriff vor allem darum geht, die betroffenen Anwendungen wieder zum Laufen zu bringen?
